پایگاه تحلیلی خبری شعار سال

سرویس ویژه نمایندگی لنز و عدسی های عینک ایتالیا در ایران با نام تجاری LTL فعال شد اینجا را ببینید  /  سرویس ویژه بانک پاسارگارد فعال شد / سرویس ویژه شورای انجمنهای علمی ایران را از اینجا ببینید       
جستجو
مریم طهماسبی مشاور سابق وزیر و مدیرکل دفتر امور زنان:
مشاور سابق وزیر جهاد کشاورزی در امور زنان گفت: انتصاب زنان در پست‌های مدیریتی در این وزارتخانه براساس توانمندی و تخصص‌گرایی بیشتر خواهد شد.وی درباره توسعه کسب و کار زنان روستایی و عشایری کشور نیز گفت: براساس برنامه هفتم توسعه، ساماندهی مشاغل و کسب و کار زنان در روستاها و حوزه عشایر بر عهده وزارت جهادکشاورزی است.در راستای وظایف وزارت جهادکشاورزی، برنامه ساماندهی مشاغل زنان روستایی و عشایری ظرف شش ماه آینده تدوین و برای تصویب به مراجع قانونی ارسال شود. لازم به توضیح است که امروز دوشنبه سوم دی ماه 1403؛وزیر جهاد کشاورزی همزمان با سالروز ولادت حضرت زهرا (س) و گرامیداشت مقام زن، در احکامی جداگانه، ٢ تن از بانوان فرهیخته کشور را به سمت معاون توسعه بازرگانی و مشاور وزیر در امور زنان منصوب کرد. در نخستین انتصاب شهرزاد مشیری به عنوان معاون توسعه بازرگانی وزارت جهاد کشاورزی منصوب و جایگزین احمد خانی نوذری شد و طاهره قیومی حکم انتصاب مشاور وزیر در امور زنان را از وزیر جهاد کشاورزی دریافت کرد.
کد خبر: ۳۹۷۱۰۷   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۱۰/۰۴

فاطمه ماجرانی ، سخنگوی دولت:
فاطمه مهاجرانی انتصاب جوانان، زنان و اقوام را از اولویت‌های مهم دولت چهاردهم برشمرد و تاکید کرد: همانطور که می‌دانید تاکنون چهار بانو به دولت چهاردهم پیوسته‌اند، همچنین انتصاب بانوان در سطوح معاونان وزرا، مدیران کل ستادی و استانی در حال دنبال شدن است و امیدواریم تعداد بانوان در پست‌های مدیریتی افزایش یابد و.. از خانم سخنگو باید پرسید که شایسته سالاری کجای این داستان است. توان تفکر سیستمی و توسعه‌ای در کجای شاخص‌ها و اولویت‌ها قرار دارد؟ تا اینجای داستان که ما عموما ارتباط سالاری، پیر محوری و سهم خواهی و سهم دهی دیدیم. خانم سخنگو تمایلی به مناظره صداسیمایی یا دانشگاهی در این خصوص دارند؟
کد خبر: ۳۹۶۳۷۹   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۷/۲۱

پیرو انتشار گزارش ستاد حقوق بشر:
ستاد حقوق بشر دیروز گزارش مشارکت زنان در عرصه‌های مدیریتی و تصمیم‌گیری در ایران را منتشر کرده است. با ذکر این توضیح که آمار ارائه شده در این گزارش، دستگاه‌های انتظامی، دفاعی، امنیتی، اطلاعاتی، برخی بخش‌های بانکی و بیمه‌ای و مدیران زن مدارس (که بیش از ۳۲هزار نفر هستند) را در برنمی‌گیرد. در متن حاضر،به هفت مورد از مدیران زن در سمت های مدیریتی میانی و عالی کشور اشاره شده و موارد اشاره گردیده، نمونه ای از هزاران زن قابل نام بردن در این حوزه می باشند.
کد خبر: ۳۹۴۲۶۵   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۱۲/۲۳

نقد گزارشات جهت دار درباره مشارکت زنان در ایران:
ستاد حقوق بشر جمهوری اسلامی ایران گزارش مشارکت زنان در عرصه‌های مدیریتی و تصمیم‌گیری در ایران را منتشر کرد. در این گزارش آمده است که علاوه بر پرداختن به این مهم (مشارکت زنان در عرصه‌های مدیریتی) در قانون اساسی، اسناد بالادستی و سیاست‌های کلی نظام، رهبر معظم انقلاب اسلامی نیز به کرات بر اهمیت حضور زنان در جامعه و مسئولیت‌های اجتماعی و نقش‌آفرینی این قشر مهم از جامعه تأکید فرموده‌اند. در دیدار اخیرمعظم­له با اقشار مختلف بانوان در دی ماه ۱۴۰۲، ایشان در این خصوص فرمودند: «حضور زنان در مشاغل مختلف مدیریتی، سیاسی، اجتماعی و فرهنگی هیچ محدودیتی ندارد و ملاک، شایسته‌سالاری است. در جایی مانند وزارت یا نمایندگی مجلس اگر بانوی مجرّب و کارآمد بهتر و شایسته‌تری وجود دارد، از نظر اسلام هیچ محدودیتی برای تصدّی او وجود ندارد».
کد خبر: ۳۹۴۲۶۳   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۱۲/۲۳

دکتر سیمین حاجی‌پور ساردویی:
دکتر سیمین حاجی پور ساردویی مدرس دانشگاه معتقد است:وقتی در مورد «تبعیض جنسیتی» و «برابری جنسیتی» صحبت می‌کنیم، در واقع، در مورد مشکلات هر دو جنس صحبت می‌کنیم. هر دو جنس از منظری احساس می‌کنند که در موقعیت نابرابر قرار می‌گیرند و مورد ظلم و تبعیض واقع می‌شوند، اما این حس تبعیض در مورد زنان به دلیل گستردگی در عرصه عمومی و خصوصی پررنگ‌تر است.ایشان اضافه می کنند:برای بهبود مسیر پیشرفت زنان ایران در بستر و زمینه خانواده و اجتماع به دو بال «قانون» و «فرهنگ» نیاز داریم .در گام بعدی، «فرهنگ» قرار دارد. فرهنگ جامعه در پذیرش و موفقیت دختران و زنان ایران اهمیت بسیار بالایی دارد. فرهنگی که در کنار حمایت «قانون» در فراهم کردن بستر‌های رشد زنان و تأمین «امنیت در خانه، جامعه و محل کار» بتواند موفقیت را برای زنان به ارمغان بیاورد.
کد خبر: ۳۸۴۱۱۲   تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۷/۲۷

تبعیض جنسیتی؛
در حال حاضر در کشور با مسائل مختلفی در حوزه زنان مواجه هستیم که یکی از مهمترین دلایل آن را میتوان عدم حضور زنان در جایگاه‌های سیاست گذاری و برنامه ریزی سیاسی دانست. اگر امروزه، زنانی در سطوح کلان تصمیم گیری حضور داشتند، ما هم با مشکلات و چالش‌های کمتری در این عرصه روبرو بودیم.
کد خبر: ۳۷۳۶۵۶   تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۱۲/۰۵

جایگاه خانواده فقط در شعار نیست؛
بررسی و تحلیل شعارها، وعده‌ها، دغدغه‌های نامزد‌های سه انتخابات ریاست جمهوری، مجلس خبرگان و شورای اسلامی شهر و روستا، گویای تهی بودگی و یا کم رنگی برنامه‌های مرتبط با تقویت جایگاه خانواده بعنوان یکی از ارکان تمدن ساز است. به راستی علت این سطح غفلت و کم توجهی‌ها، چه می‌تواند باشد.
کد خبر: ۳۴۷۲۳۹   تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۳/۲۶

زنان در پست های مدیریتی؛
در جوامع در حال گذار، هیچ یک از سه نهاد و حوزه خانواده، اجتماع و مدرسه، قادر به ایفای نقش‌های تربیتی، آموزشی و فرهنگی خود نبوده و متاسفانه کار به شکلی نادرست و ناخواسته به گروه‌های همسال، رسانه و سلبریتی‌ها سپرده می‌شود. حمایت از زنان توانمند و متخصص در جامعه، یکی از روش‌های الگوسازی برای تربیت و توانمندسازی دختران بوده و الزاما باید در دستور کار سیاستگذاران و مدیران جامعه قرار گیرد. شرکت زنان در شورای شهر و حمایت از آنها، از آسان‌ترین شیوه‌های تحقق این مهم می‌باشد.
کد خبر: ۳۴۷۲۳۲   تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۳/۲۶

قدرت دادن به زنان؛
قدرت دادن به زنان و برداشتن موانع از سر راه آنان باعث بهبود وضعیت سیاسی، اجتماعی و اقتصادی آن‌ها در جامعه می‌شود که این جریان می‌تواند زمینه ساز رشد و توسعه پایدار باشد لذا برنامه ریزی در جهت حضور فعال این سرمایه مهم انسانی و بهره برداری مطلوب جامعه از توانایی آن‌ها، مسیر نیل به اهداف توسعه بازار‌های مالی را در کشور‌های در حال توسعه نیز ممکن و آسانتر می‌سازد.
کد خبر: ۳۴۶۵۴۵   تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۳/۲۲

جهانگیری:
معاون اول رییس جمهور گفت: انتخابات ریاست جمهوری می‌تواند آب روی آتش تبلیغات منفی علیه مردم ایران و ناامید کردن کسانی باشد که به دنبال مأیوس کردن مردم از نظام و آینده کشور هستند. البته برگزاری انتخابات پرشکوه نیازمند الزاماتی است که باید همه نهاد‌های حکومتی، دولت، نخبگان جامعه و گروه‌های تأثیرگذار و جریانات سیاسی به آن پایبند باشند.
کد خبر: ۳۳۰۴۰۷   تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۱۲/۱۰

پست‌های مدیریتی زنان؛
فنلاند را می‌توان از جمله کشور‌های پیشرو در استفاده گسترده از توانمندی و تخصص زنان در پست‌های مدیریتی کلان و وزارتی دانست. حدود دو سوم کابینه فنلاند را خانم‌ها تشکیل داده و وزرا و مقامات آقای حاضر در کابینه فعلی با لقب طنز، پسران شجاع، نامیده می‌شوند.
کد خبر: ۳۲۳۱۲۰   تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۱۰/۲۹

ابتکار:
معاون رئیس جمهوری در امور زنان و خانواده گفت: پیگیری‌های متعددی انجام شده تا حرکت نتیجه محوری داشته باشیم تا این نتیجه بتواند شرایط زندگی مردم را بهبود دهد.
کد خبر: ۳۱۱۴۰۱   تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۸/۲۳

پروانه مافی؛
«پروانه مافی» نماینده مجلس دهم با بیان اینکه تلاش‌ها در مجلس دهم برای تقویت حضور زنان در عرصه سیاسی با شکست مواجه شد گفت: آقایان با اینکه در ظاهر به ما وعده می‌دادند که به طرح‌ها رای خواهند داد، اما رای نمی‌دانند و در این بین هم فرقی بین اصلاح‌طلبان و اصولگرایان نبود.
کد خبر: ۲۹۸۵۷۴   تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۶/۱۶

در آخرین سال دولت دوازدهم
تهیه و تدوین شاخص‌های عدالت جنسیتی از مهم‌ترین اقدامات معاونت زنان و خانواده در دولت دوازدهم است که در سایه آن زنان توانستند بیش از پیش پست‌های مدیریتی را بر عهده بگیرند.
کد خبر: ۲۹۷۱۶۹   تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۶/۰۸

معاون اول رئیس جمهوری تاکید کرد
معاون اول رئیس جمهوری با تاکید بر گفتگو به عنوان گره گشای مشکلات پیش روی کشور گفت: با گفتگو می توان گره بسیاری از امور سیاسی، اقتصادی، اجتماعی و حتی بین المللی را گشود.
کد خبر: ۲۸۵۳۵۵   تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۴/۱۲

معصومه ابتکار:
معاون رئیس جمهوری در امور زنان و خانواده گفت: سامانه رصد و پایش شاخص‌های سند ارتقای وضعیت بانوان و خانواده در راستای سند مربوطه در حال تدوین است.
کد خبر: ۲۸۲۳۱۴   تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۳/۲۸

بررسی حرف تا عمل یک ادعا:
کمتر از یک‌ سال به پایان دولت مانده و یکی از گزینه‌های روحانی بکارگیری زنان در کابینه بود که در حد گزینه‌های روی میز باقی ماند و عملیاتی نشد.
کد خبر: ۲۸۲۲۸۲   تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۳/۲۸

رئیس کمیسیون فرهنگی و اجتماعی شورای شهر:
رئیس کمیسیون فرهنگی و اجتماعی شورای اسلامی شهر تهران بر اهمیت تحقق سهم ۳۰ درصدی زنان در پست‌های مدیریتی شهرداری تهران تاکید کرد.
کد خبر: ۲۸۱۷۹۱   تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۳/۲۵

زنان در پست های مدیریتی؛
میزان انتصاب مدیران زن طی دو سال اخیر (از سال ۹۶ تا ۹۸) با رشد ۳۶ درصدی همراه بوده است، اما مقایسه میزان مدیران مرد و زن در سال ۹۸ حکایت از این دارد که سهم مردان مدیر در سطوح مدیریتی مختلف ۴.۳۸ برابر بیشتر از زنان است.
کد خبر: ۲۷۷۸۳۷   تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۳/۰۵

معصومه ابتکار:
معاون امور زنان و خانواده ریاست جمهوری عنوان داشت که عدالت جنسیتی تکلیف قانون برنامه ششم توسعه است که برگرفته از تفکر قرآنی و نشات گرفته از نگاه دینی ما است.
کد خبر: ۲۷۷۴۸۲   تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۳/۰۳

آخرین اخبار
پربازدیدترین